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項目服務內(nèi)容概述:
基于公司十四五發(fā)展戰(zhàn)略,制定“十四五”人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,包含組織優(yōu)化、人才引進、人才培養(yǎng)、人才激勵、人才流動等模塊內(nèi)容。結(jié)合現(xiàn)有人力資源工作模塊建立完善公司人力資源體系,建立以人才價值為核心的價值創(chuàng)造、價值評價和價值分配機制。