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產(chǎn)品服務(wù)
《創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的永恒主題》
世界上唯一不變的就是變化,要在極速變化世界中生存,就要不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新雖然有風(fēng)險(xiǎn),但不創(chuàng)新才是最大的風(fēng)險(xiǎn)。華為正是擁抱創(chuàng)新,才成為中國(guó)企業(yè)的成功典范。

課程時(shí)長(zhǎng) :

主講老師 : 蔡萌

一、課前秀

課前秀:一個(gè)成功企業(yè)的創(chuàng)新實(shí)踐(雙輪驅(qū)動(dòng))

要消除創(chuàng)新決策阻力的影響,企業(yè)家一定要有創(chuàng)新意識(shí):

 1、從組織到流程、商業(yè)模式、產(chǎn)品、技術(shù)等方面的全方位創(chuàng)新。

 2、以客戶(hù)為中心開(kāi)放式創(chuàng)新。

 3、適度創(chuàng)新,反對(duì)盲目創(chuàng)新

二、當(dāng)前企業(yè)面臨的形勢(shì)與機(jī)遇

 1、世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜多變,外部環(huán)境面臨挑戰(zhàn)

 2、中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)進(jìn)入下行周期,需求不足

 3、中國(guó)絕大部分產(chǎn)業(yè)產(chǎn)能過(guò)剩,出口下滑

 4、中國(guó)企業(yè)普遍面臨著轉(zhuǎn)型升級(jí),創(chuàng)新不足

 5、中小企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇,內(nèi)卷嚴(yán)重

 6、中國(guó)企業(yè)面臨四大挑戰(zhàn)

  (1)長(zhǎng)期的產(chǎn)能過(guò)剩和市場(chǎng)飽和(經(jīng)濟(jì)方面)

  (2)全國(guó)量化寬松下的金融環(huán)境(金融方面)

  (3)持續(xù)的中美乃至東西方對(duì)抗(市場(chǎng)方面)

  (4)亟待改善中小企業(yè)營(yíng)商環(huán)境(成本方面)

三、企業(yè)家應(yīng)如何認(rèn)識(shí)理解創(chuàng)新

 1、企業(yè)創(chuàng)新首先要解放思想,提高認(rèn)識(shí)

 2、創(chuàng)新不是一勞永逸的事情,要持續(xù)創(chuàng)新

    流程創(chuàng)新

    體驗(yàn)創(chuàng)新

    模式創(chuàng)新

    資產(chǎn)創(chuàng)新

 3、創(chuàng)新首先是系統(tǒng)創(chuàng)新,不是局部小打小鬧

    創(chuàng)新戰(zhàn)略

    市場(chǎng)細(xì)分

    了解客戶(hù)

    確定創(chuàng)新機(jī)會(huì)

    生成創(chuàng)意

    評(píng)估創(chuàng)意

    實(shí)施創(chuàng)新

    塑造持續(xù)創(chuàng)新的環(huán)境

 4、企業(yè)創(chuàng)新需要建立起體系和長(zhǎng)效機(jī)制

 5、企業(yè)創(chuàng)新要營(yíng)造創(chuàng)新氛圍和環(huán)境

  (1)創(chuàng)新的文化

  (2)扁平的組織

  (3)平等的關(guān)系

  (4)創(chuàng)新的導(dǎo)向

  (5)包容的氛圍

 6、打造和激勵(lì)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

  (1)解決組織成長(zhǎng)問(wèn)題

  (2)解決業(yè)務(wù)與運(yùn)營(yíng)問(wèn)題

  (3)解決團(tuán)隊(duì)與協(xié)作問(wèn)題

  (4)解決效率與職業(yè)化問(wèn)題

四、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理如何創(chuàng)新發(fā)展

 1、把握未來(lái)商業(yè)社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)

 2、企業(yè)家是企業(yè)管理創(chuàng)新的帶頭人

 3、營(yíng)造創(chuàng)新氛圍,構(gòu)建創(chuàng)新體制和機(jī)制

  (1)產(chǎn)品機(jī)制創(chuàng)新 

(2)組織機(jī)制創(chuàng)新

 4、從結(jié)構(gòu)創(chuàng)新入手,逐漸到運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新

 5、不能為創(chuàng)新而創(chuàng)新,效益是唯一標(biāo)準(zhǔn)

 6、持續(xù)創(chuàng)新,不斷迭代,方能立于不敗

五、幾個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理創(chuàng)新實(shí)踐

 1、一個(gè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新實(shí)踐

 2、一個(gè)實(shí)業(yè)企業(yè)的持續(xù)變革與創(chuàng)新實(shí)踐

 3、一個(gè)法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的商業(yè)模式創(chuàng)新

 4、IBM創(chuàng)新

 5、一個(gè)上市公司的創(chuàng)新

 6、一個(gè)智力服務(wù)機(jī)構(gòu)的轉(zhuǎn)型

 7、給中國(guó)企業(yè)家的幾點(diǎn)創(chuàng)新建議

  (1)創(chuàng)新是學(xué)習(xí)的結(jié)果,企業(yè)家要善于學(xué)習(xí)

  (2)對(duì)政策、產(chǎn)業(yè)和市場(chǎng)及資本認(rèn)識(shí)要深刻和系統(tǒng)

  (3)構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新體系、機(jī)制和文化方可持續(xù)創(chuàng)新

  (4)高度決定視野,思路決定出路,且要知行合一

  (5)要把握創(chuàng)新時(shí)機(jī),要使得方案可以操作實(shí)施

  (6)要一把手工程,引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新和系統(tǒng)變革落地。

六、結(jié)束語(yǔ)

  結(jié)束語(yǔ):企業(yè)家的使命與責(zé)任

講師履歷

蔡萌
和君恒成董事長(zhǎng)

和君恒成董事長(zhǎng)、資深合伙人

中國(guó)中小企業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)

中國(guó)中小企業(yè)協(xié)會(huì)管理咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)主任

和君恒成教育產(chǎn)業(yè)研究院院長(zhǎng)

沈鼓集團(tuán)、親親股份等獨(dú)立董事

20年以上投行及咨詢(xún)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

國(guó)際注冊(cè)管理咨詢(xún)師(CMC)

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